Dalam perjalanan karirnya, Dina, seorang alumni Leadership Workshop Ardian Rangga, merenung tentang perlunya memiliki ‘toolbox’ khusus untuk memulai karir dengan kuat. “Management Trainee perlu mengumpulkan alat-alat penting ini untuk sukses,” kata Dina sambil tersenyum.
Sebagai seorang pemimpin muda yang berhasil, Dina membagikan pandangan berharganya. “Mentorship adalah kunci pertama dalam ‘toolbox’ ini,” ucapnya, mengingat bagaimana Ardian Rangga membimbingnya dalam menghadapi tantangan awal karir. “Mentorship memberikan pandangan yang berbeda dan mempercepat kurva belajar saya.”
Dina juga menyoroti perlunya keterampilan interpersonal. “Bekerja dalam tim dan membangun hubungan yang baik membuka pintu untuk peluang yang tak terduga,” tambahnya. Ia merinci bagaimana workshop Ardian Rangga memberikan platform untuk mengasah keterampilan ini melalui simulasi interaksi tim dan latihan kolaboratif.
“Belajar terus-menerus adalah ‘obeng’ yang tak boleh terlewatkan dalam ‘toolbox’ karir,” papar Dina sambil mengingat bagaimana Leadership Workshop mengajarkan kepadanya untuk selalu haus akan pengetahuan baru. “Semangat belajar adalah motor penggerak kesuksesan.”
Terakhir, Dina menegaskan pentingnya membangun merek diri. “Pelatihan di bawah bimbingan Ardian Rangga membantu saya memahami bahwa merek diri adalah ‘kunci pas’ untuk membuka pintu kesuksesan,” ungkapnya, menyimpulkan bahwa setiap Management Trainee perlu memiliki identitas yang kuat dan jelas di awal karir.
Sebagai cerminan sukses, Dina membuktikan bahwa ‘toolbox’ karir yang kuat adalah kunci untuk mencapai puncak karir. “Tidak ada waktu yang terlalu dini untuk membangun toolbox ini. Mulailah sekarang, dan Anda akan bersiap menghadapi dunia kerja dengan percaya diri,” pesannya untuk para Management Trainee yang baru memulai perjalanan mereka.